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林老师


更新时间:2013/4/16 10:59:10

 

老师                                 

三乐企管 特聘培训师

【专业资历】

Ø 工商管理硕士、MBA核心课程翻译师

Ø 曾任财富500强企业中层管理人员、内部培训师;高校学术管理人员、经济管理类课程讲师;IT业上市公司高级管理人员。

Ø 十二年综合人力资源管理、人才管理(Talent Management)、人员绩效提升(HPI)、营销管理、学术管理、课程设计开发及讲授经验。基于对管理学、营销学、行为科学等相关领域的系统学习、研究,结合长期广泛的咨询辅导经验,为组织量身定制项目方案,帮助个人、团队和组织实现可持续效能提升。

【授课风格】

Ø 基于严格的课程设计与开发、课程讲授训练,结合多样化的成年人学习模式,课程设计与课程讲授风格独到;案例丰富、生动,有很好的场控能力及应变能力,长于引导技巧,专注于受训者的能力提升及行为改善。

【主要培训领域】

Ø 领导力开发 & 管理技能提升系列课程

Ø 教练式领导力、基于权变因素的领导力开发、高潜力人士的个人效能提升、高绩效团队管理、从专业走向管理、有效激励、压力管理、情绪管理、基于性格分析的沟通技能训练

Ø 人力资源管理系列课程

Ø 培训发展体系构建工作坊、核心人员发展计划工作坊、绩效导向的组织学习管理、

Ø 有效招聘与甄选、基于胜任力模型的全面绩效管理、非人力资源经理的人力资源管理

Ø 讲师成长路径图序列课程(呈现技巧、引导技巧、课程设计与课程开发)

Ø 商务英语课程---管理英语、营销英语

【服务过的部分企业】

太古可口可乐、NPU MBAYBC、中国商业技师协会、才子集团、Apex International、福建戴姆勒

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